Laporan: Misbad l Editor: Ghazali Rahman

Pelaksana Harian (Plh) Direktur Utama (Dirut) Bank Kalsel, Fachrudin, menegaskan bahwa kunci agar Bank Kalsel bisa muwujudkan target perusahaan adalah dengan meningkatkan kerjasama antar berbagai lini di bank "plat merah" tersebut.

Banjarmasin, Banuaterkini.com - Menurut Fachrudin, di era disrupsi digital seperti sekarang, menuntut setiap perusahaan untuk beradaptasi agar terus tumbuh dan berkembang sesuai dengan tuntutan zaman.

Tak terkecuali Bank Kalsel, harus mampu meningkatkan kualitas yang mumpuni guna menghadapi persaingan yang semakin sengit.

“Sebuah tim tidak akan mampu bekerja secara optimal tanpa disertai dengan kerjasama. Kerjasama yang baik antar masing-masing anggota tim dalam suatu perusahaan, akan mendorong perusahaan untuk bekerja secara efektif dan efisien guna menghasilkan kinerja terbaik” kata 
Fachrudin dalam keterangannya, dikutip Banuaterkini.com, Rabu (29/03/2023).

Menurut dia, bukanlah perkara mudah menyatukan visi berbagai individu dalam sebuah perusahaan.

Masing-masing memiliki kapasitas dan karakteristik kepribadian yang berbeda, yang memungkinkan terjadinya perbedaan dalam mengimplementasikan pekerjaannya.

Oleh sebab itu, kerjasama sangat penting untuk ditingkatkan di seluruh lini perusahaan.

"Perusahaan yang besar, adalah yang mampu menjembatani seluruh perbedaan yang ada, menjadi suatu kekuatan untuk mencapai tujuannya," ucapnya.

Memasuki usia Bank Kalsel ke-59, Fachrudin mengingatkan kembali pentingnya kerjasama antar lini perusahaan demi mewujudkan target perusahaan sekaligus mendukung peningkatan perekonomian daerah.

“Merujuk kepada pentingnya kerjasama tersebut, di ulang tahun ke-59 ini, kami mengangkat tema melaju bersama, menggapai puncak yang bermakna bahwa seluruh insan Bank Kalsel siap
merapatkan barisan untuk mewujudkan visi misi guna mencapai target tertinggi demi mendukung peningkatan perekonomian daerah,” urai Fachrudin.

Pada kesempatan HUTnya yang ke-59, Bank Kalsel juga meluncurkan logo HUT Bank
Kalsel ke-59 lengkap dengan tagline-nya "Melaju Bersama, Menggapai Puncak".

Secara filosofis, jelas Fachrudin, angka 5 dari 59 dimaknai sebagai persatuan dalam perbedaan, sebagaimana terkandung dalam Pancasila. Artinya, seluruh karyawan Bank Kalsel "Melaju Bersama" dengan menyisihkan perbedaan untuk pencapaian optimal.

“Sedangkan angka 9 dari 59, kami maknai sebagai angka tertinggi, yang merupakan simbol puncak, teratas, terbesar, terbaik, dan lainnya. Hal ini mengilustrasikan tahun 59 sebagai tonggak Bank Kalsel untuk merapatkan barisan ‘Menggapai Puncak’ demi kemajuan bersama,” beber Facrudin.

Adapun angka 59 tersebut yang dibalut dengan corporate colour Bank Kalsel, yakni Biru dan Hijau.

Warna Biru, memiliki makna memberi sugesti rasa aman dan kepercayaan. Artinya, seluruh insan Bank Kalsel senantiasa saling percaya satu sama lain, tidak saling merendahkan, memberi rasa nyaman terhadap sesama.

Sedangkan untuk warna Hijau, bermakna kedamaian, menyimbolkan iklim perusahaan yang kondusif. Artinya, seluruh insan Bank Kalsel senantiasa merapatkan barisan memperkuat kebersamaan dan kerjasama.

“Kami sebagai entitas bisnis daerah, senantiasa berkomitmen memberikan yang terbaik untuk daerah, khususnya masyarakat Kalsel. Untuk itu, saya mengimbau kepada seluruh
insan Bank Kalsel untuk merapatkan barisan, berikan kemampuan dan potensi terbaik yang dimiliki, serta senantiasa melaksanakan tugas sesuai dengan koridor yang ditetapkan. Mari kita bangun dan jaga Bank Kalsel kita guna meraih kinerja terbaik dan optimal demi kemajuan perekonomian daerah,” pungkasnya.